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新天钢党建协调促进委员会召开首次会议

2021-01-05 09:00:00

  本报讯(记者蔡立军 实习记者卢小龙)2020年12月18日,新天钢集团以视频形式召开党建协调促进委员会(下称委员会)首次会议,新天钢集团董事长、委员会主任丁立国主持会议并就议题做说明。

  新天钢集团党委书记、委员会副主任景悦,委员会委员副总裁刘国旗,党委副书记、纪委书记、副总裁赵斌,党委副书记杨勇等出席会议。
  委员会是立足于混合所有制企业实际,搭建的重大事项民主协商、齐抓共管的重要平台,旨在统一思想、凝聚共识、主动作为、形成合力,推动党建工作和生产经营互融互嵌,探索特色党建新模式,打造特色党建新体系,努力创建混合所有制企业党建标杆,是民营控股混合所有制企业开创先河之举。
  首次会议围绕党建写入该公司章程、中心组学习、建立职代会制度、提取党建经费、党政会议纪要信息互通5项议题进行研究讨论和表决。会议决定:一是把党建写入该公司章程,设立中国共产党天津市新天钢钢铁集团有限公司委员会及所属各级党组织,建立党的工作机构,配齐配强党务工作人员,保障党组织的工作经费以及党务活动的开展;把建立党的组织、开展党的工作写入公司章程。二是健全各级党委中心组学习制度,吸收非党员行政高管参加同级党委中心组学习,提高中高管的政治站位、理论水平和工作能力。三是建立职工代表大会制度,每年至少召开一次职工代表大会。职代会听取并表决集团行政主要领导的工作报告,审议其它事项;集团领导讲话。四是企业党务活动经费按本企业年度标准工资总额的1%列入企业财务预算,集团所属各单位计提、留用70%党建经费,30%党建经费上交集团党委,以保证集团各项党建活动的有效开展,打造混合所有制企业党建标杆。五是推进党政联席会议制度的实施,落实集团党委会会议纪要和行政办公会会议纪要的互通交流。
  丁立国在讲话中强调,要自觉站位新发展阶段,坚定贯彻新发展理念,主动融入新发展格局,建立与企业发展战略目标相一致、与企业发展模式相匹配、与企业经营管理方式相协调的党建工作机制。会议明确的责任部门,按照要求抓好落实,各相关负责人要按照职责分工抓好督导工作,确保5项工作全部落实到位。
  据了解,委员会主任由丁立国担任,副主任由景悦、执行总裁阚永海担任,成员由集团党政班子全体成员,所属企业党委书记、总经理组成。
  《中国冶金报》(2021年1月5日 08版八版)

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